為貫徹落實集團公司勞動競賽的相關部署要求，持續(xù)推進各項工作任務精細化管理，充分激發(fā)員工積極性、創(chuàng)造性，順利完成公司2021年度經(jīng)營目標，3月22日，化學工程公司啟動“比技術(shù)、比效率、比質(zhì)量”技能比武活動，標志著該公司勞動競賽拉開帷幕。 

為確?；顒痈咝ч_展，該公司立足崗位職責，明確了焊工組（手動氬弧焊接及電、熱熔焊接）、電工組、管鉗組、機械組四類技能比武活動，各小組立足崗位職責，結(jié)合下達的任務指標展開比武活動。此次技能比武，主要以工作態(tài)度、遵章守紀及交辦的任務按時保質(zhì)保量完成等各項關鍵指標為評比原則，嚴格按照日常管理、安全管理、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、成本管理、文明生產(chǎn)6個方面進行考核評比，并將技能比武結(jié)果與月度績效考核掛鉤，凡小組出現(xiàn)安全生產(chǎn)事故的，取消該小組當月全部技能比武獎勵。

此次活動旨在激勵員工在確保安全的前提下提高勞動效率，提升工作熱情，號召各級員工以最飽滿的熱情投入到勞動競賽當中，不斷挑戰(zhàn)創(chuàng)新，全力爭創(chuàng)新業(yè)績。